第四百二十四章 订单_奥运天王 首页

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第四百二十四章 订单

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  “刘总,你这出手也忒大方了吧!开工红包就是三千。这都抵得上他们一个月的工资了,我看你这钱给的太多了,根本不须要给这么多。”

  刘飞听了王成名的话,就笑道:“哈哈,你说给的太多了,那你说应该给多少。”

  “三百就足以。这是红包,又不是工资,你怎么能给这么多。这些工们也是不能惯的,你要是现在都给他们这么多。那等到开工的时候,他们肯定会说要涨工资的。你说,你现在开一个红包就这么多钱,那等到开工之后,他们要是闹着涨工资,你说我们该怎么办。”

  王成名作为一个过来人,他是非常了解一些工人的工作习惯的。对于这些工人们,你不能太苛刻。要体谅人家,工作很辛苦,赚一点钱也不容易。可同时,你也不能太惯着这些工人。因为,他们一但是尝到甜头后,有可能变本加厉,不停在变着花样让你涨工资,你说你是涨还是不涨。

  对于任何一个公司来说,在产品成本里面,有很大一部分就是工人的工资。一个当老板的,想要获得最大的利润,那只有想尽办法降低工人的工资。

  要说一些小企业在这方面,可能还不太在意。可越是大企业,就越是在意工人工资方面的小小变动。因为一个企业的员工要是超过了一千人的话,那这些员工的工资,每个人涨一百元钱,那老板就要多掏十万元。可要是降一百块钱,那老板就可以省下十万元。这十万元,不管是对于一个普通的个人来说,还是对于一个企业来说,也都不算是小数目。

  所以说,对于传统企业来说,工人的工资问题,那是当老板们最为关心的问题。因为这些工资,不但是保证你这个公司能够正常运转的关键。同时也是保证工人们愿意一直在你这个公司工作下去的动力。

  一个公司,要是连工人的工资都发不下来的话,那没有那一个工人还愿意在这一家公司工作了。

  相对来说,传统企业在工人的工资方面,就是不如一些互联网企业。对于一些互联网企业来说,他们基本上都是一些高科技的服务企业,一般都没有实质性的产品,只是提供一些技术服务。这样一来,互联网在企业在与传统企业竞争时,就有了一个非常大的优势。

  传统企业不但须要工人,还须要厂房,还须要一些原材料。这些东西,都会在公司运转中占据大量的流动资金。所以说,传统企业要想赚钱,除了降低原材料的成本外,剩下的就是想方设法的克扣工人的工资了。

  相对于互联网这种高科技高利润的新型企业外,普通的传统企业由于前期投资比较多,并且产品利润比较低。这就造成了很多在传统行业打拼的企业很难做大做强。

  大凡是在传统企业里面能够成长为一个大企业的企业,一般都是在改革开放的初期,市场上面各行各业有大量的‘空白’市场的情况下,才容易做大做强的。一但市场中的‘空白’已经消失的话,那还想要把传统企业做大做强,就是比较困难了。

  这也就是现在的大学生在选择创业这一条路的时候,一般首先就是考虑要在互联网上创业,想要办一个网站,而不是一实体公司。

  刘飞也是一个年轻人,他对这一点也是很了解的。他知道,要不是自己是一个‘超人’的话,那自己现在这样做,那无疑就是往火坑里面仍钱。不管你仍多少,那都会化为一片灰烬。

  然而,刘飞不是普通人,他是一个‘超人’。他有超出常人的一些特殊的本领。既然是这样的话,那他当然什么都不在乎了。就算是公司还没有正式开工的,他就可以直接给工人们一个人发三千元的红包,这可以说对于任何一个公司来说,都是从来没有过的事情。而对于任何一个工人来说,那也是从来没有遇到

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